工作条件与早期教育工作者的高流失率有关

新栏目《从三岁到三岁》，重点研究促进幼儿教育项目高成交率的问题。前几期的Pre-to-3可以在这里找到。早教工作者和在K-12学校工作的人之间存在的010-35万的工资差距，经常被指责为幼教领域的高价交易。但是背部和膝盖疼痛，低于平均水平的心肺健康和工伤也可能与教师离开该行业有关。

这是快乐教师计划的调查结果之一，该计划主要关注早期教育工作者的身体、心理和职业健康，以及包括工资、福利和工作环境在内的条件。俄克拉荷马大学的副教授Kyong-Ah Kwon领导了这项研究，重点研究了塔尔萨38所早期教育中心的260多名教师的样本。

除了调查和观察，研究小组(包括物理治疗、室内设计、公共卫生和营养方面的专家)还测量了教师的体重和心肺健康，并采访了40名教师，讨论他们的工作条件。提高。样本中四分之三的教师超重或肥胖，三分之一的医生报告说他们的医生诊断他们患有尿路感染，五分之一的教师说教室里没有供成人使用的家具。

一个提供给研究人员的人说，“我们一年到头都很疲惫。”“我们真的很努力，如果有更多的休息日就好了。我觉得我花在别人娃娃身上的时间比我自己的多。”Kwon在最近一篇关于该研究的文章中写道，工作的身体要求包括不断弯腰、跪下、蹲下和搬运，因为教师抱起孩子或摔倒到他们的水平，这将导致肌肉骨骼损伤。

“我们的观察还发现，教室里的高噪音水平类似于繁忙的街道或闹钟，这可能对压力水平产生负面影响，”她写道。